Produktivně s AI
54 hodin výuky pro skupinu do 15 osob, pouze v pracovních dnech. Každý účastník pracuje na reálné agendě svého pracovního místa.
- ✓ 54 hodin výuky
- ✓ skupina do 15 osob
- ✓ pouze pracovní dny, 6:00-22:00
- ✓ potvrzení o absolvování
Stejná metodika jako u kurzu pro jednotlivce, ale rámovaná na firemní procesy. Místo obecných cvičení pracuje každý účastník na reálné agendě svého pracovního místa - od nabídek a reportingu po zákaznickou komunikaci a interní dokumentaci.
Produktivita, která zůstane v týmu
Každý účastník pracuje na reálné agendě svého pracovního místa. Výstupy použije hned druhý den.
Každý účastník si zmapuje opakované činnosti ve své náplni a jednu z nich v kurzu skutečně zautomatizuje.
Nabídky, zákaznická komunikace, reporting, interní dokumentace. Asistent staví na vašem know-how, ne na obecných frázích.
Výstupem je zdokumentovaný postup, který lze předat kolegům. Neodchází s jedním nadšencem.
Co do AI patří a co ne, jak nakládat s údaji zákazníků a jak si nastavit soukromí v nástrojích.
Je tenhle kurz pro vás?
Kurz je určen zaměstnancům a podnikatelům, kteří běžně pracují s počítačem v rámci své profese (kancelářské aplikace, e-mail, firemní systémy), ale nástroje generativní AI ve své práci systematicky nevyužívají.
Kurz jde nad rámec základních IT dovedností. Není to školení práce s počítačem ani kancelářskými aplikacemi.
- Samostatná běžná práce s PC a firemními aplikacemi v rámci sjednaného druhu práce.
- Vlastní nebo firemní notebook s připojením k internetu.
- Aktivní e-mailová adresa každého účastníka (je nutná pro vstupní dotazník Úřadu práce ČR).
S čím z kurzu odejdete
Šest modulů a závěrečné ověření
Celkem 54 hodin (1 hodina = 60 minut). Teorie 16 h, praxe 34 h, ověření znalostí 4 h.
- Co je generativní AI: strojové učení vs. dnešní marketingový pojem, proč jsou dnešní nástroje zlomové pro produktivitu práce
- Jak funguje jazykový model: kontext, tokeny, trénink - jen do hloubky nutné pro praxi
- Limity: halucinace, zastaralá data, přitakávání - kdy výstupům nevěřit a jak ověřovat
- Bezpečnost ve firmě: firemní data, osobní údaje zákazníků, GDPR, nastavení soukromí, co do AI nikdy nevkládat
- Praxe: řízená konverzace - vyvolání a odhalení halucinace na pracovním tématu
- Přehled nástrojů (Claude, ChatGPT, Gemini, Grok, vyhledávací AI) a jejich silné stránky
- Rozhodovací matice: typ pracovní úlohy → potřebná vlastnost → volba nástroje
- Praxe: stejná pracovní úloha ve 3 nástrojích, porovnání a zdůvodnění volby
- Firemní vs. osobní účty, placené verze, projekty, práce se soubory
- Kontext, role, cíl, formát výstupu, iterace - proč nejde o kouzelné prompty
- Technika upřesňování: jak z AI dostat otázky, práce ve smyčce
- Práce s dokumenty: smlouvy, nabídky, reporty, podklady - shrnutí, extrakce, transformace
- Praxe: série úloh z reálné agendy účastníků (e-mail klientovi, cenová nabídka, zápis z porady, analýza podkladů)
- Princip: jednou promyslet, zapsat, pak jen exekuovat - proč dokumenty porážejí paměť i prompty
- Brainstorm session s přemýšlivým modelem nad pracovní agendou nebo firemním procesem
- Knowledgebase: struktura dokumentu, jediný zdroj pravdy procesu
- Operační návod: oddělení činností člověk × AI, prompty jako součást dokumentu
- Praxe: každý účastník projde celým cyklem na reálném procesu ze své práce - výstupem je hotová knowledgebase a návod
- Údržba a sdílení ve firmě: verzování, aktualizace, předání kolegům
- Princip: obecný model + firemní znalostní báze + instrukce = nástroj na míru pozici
- Ukázky konceptu: asistent pro obchodní nabídky, zákaznickou komunikaci, interní dokumentaci
- Praxe: účastník sestaví znalostní bázi své agendy (postupy, šablony, pravidla) a vytvoří funkční AI projekt
- Testování a ladění instrukcí
- Mapování rutin v pracovní náplni: četnost × čas × opakovatelnost
- Princip nemusím to umět, musím to umět zadat: AI jako konstruktér automatizace
- Přehled možností: automatizace v AI nástrojích, propojování firemních aplikací, automatizační platformy
- Praxe: návrh a sestavení jedné funkční automatizace vlastní pracovní rutiny s pomocí AI
- Shrnutí kurzu a plán zavedení do praxe
- Písemný test (45 minut): moduly 1 a 2, pro splnění je potřeba min. 70 %
- Praktická zkouška (individuální, cca 10 minut): předvedení vlastního projektu ze Systému tří kroků a AI asistenta, dotazy
- Max. 2 opravné pokusy (hodiny oprav se nevykazují jako osobohodiny)
| Část | Teorie | Praxe | Celkem |
|---|---|---|---|
| Modul 01 | 6 | 2 | 8 |
| Modul 02 | 3 | 3 | 6 |
| Modul 03 | 2 | 6 | 8 |
| Modul 04 | 2 | 10 | 12 |
| Modul 05 | 1 | 7 | 8 |
| Modul 06 | 2 | 6 | 8 |
| Ověření znalostí | – | – | 4 |
| Celkem | 16 | 34 | 54 |
Řízená praktická cvičení na zařízeních účastníků, práce na reálných agendách účastníků, párové konzultace, moderovaná diskuse, individuální zpětná vazba lektora a krátké výkladové bloky. Doba výuky je jednoznačně oddělena od výkonu pracovních povinností. Podíl praxe je 67 %.
Potvrzení o absolvování dle závazného vzoru z Aplikace Vzdělávání pro firmy (obsahuje logo EU, registrační číslo projektu a název aktivity shodný napříč všemi dokumenty).
Než se rozhodnete
Kdo podává žádost o příspěvek?
Žádost podává vaše firma sama přes Aplikaci Vzdělávání pro firmy na up.gov.cz, pod svou Identitou občana. My jako dodavatel vzdělávání žádost administrovat nesmíme - je to podmínka projektu kvůli střetu zájmů. Dodáme vám ale dokumentaci k obsahu kurzu a harmonogram, které k žádosti potřebujete.
Kdo dostane příspěvek?
Příspěvek je vyplácen vaší firmě, a to zpětně po úspěšném ukončení vzdělávací aktivity a vykázání účasti. Kurz vám fakturujeme běžným způsobem.
Kdo může být účastníkem?
Zaměstnanci na pracovní smlouvu s rozsahem min. 10 hodin týdně, jejichž pracovní poměr trvá min. 3 měsíce po ukončení kurzu, dále OSVČ a členové statutárního orgánu se smlouvou o výkonu funkce. Podporu nelze poskytnout osobám na DPP nebo DPČ.
Kolik lidí může být ve skupině?
Maximálně 15 osob v jednom běhu, přičemž složení běhu je neměnné. Pokud potřebujete proškolit více lidí, uspořádáme více běhů.
Můžeme mít výuku o víkendu?
Ne. Podmínky projektu Vzdělávání pro firmy umožňují výuku pouze v pracovních dnech v čase od 6:00 do 22:00.
Je příspěvek jistý?
Ne. Na příspěvek není právní nárok, o jeho poskytnutí rozhoduje Úřad práce ČR. Kurz také nesmí začít dříve, než je uzavřena Dohoda s Úřadem práce ČR.
Jak je to s režimem de minimis?
Podpora je poskytována v režimu de minimis, vaše firma tedy musí mít volný limit. Ověřuje se v Centrálním registru podpor malého rozsahu.
Můžeme kurz absolvovat online?
Ano, distanční formou přes videokonferenci v reálném čase. Podmínkou je, že místem realizace je učebna nebo pracoviště, kde je přítomen lektor a alespoň jeden účastník. Varianta, kdy jsou všichni doma, možná není.
Vzdělávání pro firmy
Projekt Úřadu práce ČR spolufinancovaný Evropskou unií z Operačního programu Zaměstnanost plus, reg. č. CZ.03.01.03/00/23_048/0006351.
- Vzdělávání (náklady kurzu)260,73 Kč / osobohodina
- Mzdový příspěvek (refundace mzdy)217,46 Kč / osobohodina
Uvedené sazby jsou po odečtení povinné spoluúčasti firmy ve výši 23,27 %. Mzdový příspěvek náleží zaměstnancům v pracovním poměru, OSVČ bez zaměstnanců čerpají pouze jednotku Vzdělávání.
- Max. 80 osobohodin na zaměstnance do 50 let
- Max. 100 osobohodin na zaměstnance ve věku 50 let a více (k datu podání žádosti)
- Podpora se poskytuje v režimu de minimis, firma musí mít volný limit
- Účast min. 80 % hodin a úspěšné ověření znalostí
- Příspěvek se vyplácí zpětně po ukončení kurzu a vykázání účasti
Na příspěvek není právní nárok, o jeho poskytnutí rozhoduje Úřad práce ČR. Uvedené sazby a limity vycházejí z podmínek projektu platných k datu zveřejnění této stránky a mohou se změnit.
Vzdělávání pro firmy na up.gov.cz
Od konzultace k proškolenému týmu
- 01Nezávazná konzultace obsahuProjdeme s vámi agendu vašeho týmu a upravíme obsah kurzu na vaše procesy. Dohodneme rozsah, formu a termíny.
- 02VY SAMIŽádost si podáváte samiŽádost podáváte přes Aplikaci Vzdělávání pro firmy na up.gov.cz pod svou Identitou občana. My vám dodáme dokumentaci k obsahu kurzu a harmonogram jako přílohy. Administrovat žádost za vás ze zákona nemůžeme.
- 03Po uzavření Dohody startuje výukaKurz může začít až po uzavření Dohody s Úřadem práce ČR, nejdříve 10 pracovních dnů po odeslání povinných příloh. Zajistíme lektora, dokumentaci i označení učebny.
- 04Vykážete účast a obdržíte příspěvekPo ukončení kurzu předáme podklady k vyúčtování, vaše firma podá výkaz o absolvování a Úřad práce ČR vyplatí příspěvek.
Podmínky projektu nedovolují, aby dodavatel vzdělávání zároveň připravoval žádost nebo administroval výběr dodavatele. Žádost proto podává vaše firma sama. Výběr dodavatele je odpovědností firmy a musí proběhnout transparentně a s rovným zacházením.
Chcete kurz pro svůj tým?
Ozvěte se a projdeme spolu agendu vašeho týmu, rozsah i harmonogram. Konzultace je nezávazná.